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騰沖:三千鄉村公益性崗位和萬名就業崗位助力脫貧攻堅

時間:2020-04-27  來源:保山日報網-保山日報  

  騰沖市全力以赴做好穩就業和農村勞動力轉移就業工作,向貧困最后堡壘發起總攻,在鄉鎮、村(社區)開發3000個鄉村服務公益性崗位為建檔立卡貧困戶和“非卡”邊緣戶中的特殊困難對象提供就近就地就業,開發了10000個就業崗位實現農民工就地就近轉移就業。

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  小崗位體現大謀劃

  習近平總書記在決戰決勝脫貧攻堅座談會上指出,要“利用公益崗位提供更多就近就地就業機會”。騰沖瞄準扶貧靶心,第一時間研究制定方案,全力打通脫貧攻堅“最后一公里”

  一是開發對象準。此次協調鄉鎮開發的3000個鄉村服務公益性崗位,原則上只針對建檔立卡貧困戶和“非卡”邊緣戶中的特殊困難對象(城市社區擴大到零就業家庭人員),而這部分人員大多是無法離鄉、無業可扶、無力脫貧的“三無”貧困勞動力,解決好這部分人員的就業問題就啃下了脫貧攻堅最后的硬骨頭。

  二是覆蓋范圍廣。3000個鄉村服務公益性崗位實現了全市每個行政村及村民小組有 1 名鄉村服務公益性崗位人員,做到了無死角覆蓋,確保有勞動力但不具備外出務工條件的貧困家庭,至少有 1 個鄉村服務公益性崗位,確保了“全面小康路上不能忘記每一個民族、每一個家庭”。

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  小崗位連著大使命

  3000個鄉村服務公益性崗位主要用于行政村、村民小組“五美一最”建設有關的城鄉社區環境衛生整治工作。崗位雖小,使命重大。

  一是為全面消除絕對貧困提供有力支撐。公益崗位按人均500 元/月為基數測算補助標準(不同崗位標準由各鄉鎮制定),將為3000個貧困家庭提供穩定收入,為確保6月底前全面消除絕對貧困奠定堅實基礎。

  二是為夯實美麗鄉村建設提供堅強保障。美麗鄉村建設不僅要求“生產發展、生活寬裕”,同樣要求“鄉風文明、村容整潔、管理民主”。隨著3000個鄉村公崗的上崗,部分農村“臟亂差”現象將得到進一步治理,村容村貌必將煥然一新,全面推進脫貧攻堅與鄉村振興有效銜接。

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  同時,受疫情影響,騰沖市勞動力轉移就業總量較2019年同期大幅下降,大量勞動力未能外出務工,勢必減少家庭收入,對脫貧攻堅和社會穩定極其不利。對此,騰沖大力開發10000個就業崗位能有效穩定就業總量,實現農民工就地就近轉移就業,化解潛在風險。

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  據統計,截至3月26日,騰沖已完成開發3041個鄉村服務公益性崗位,并于3月16日全部上崗;行業主管部門充分發揮聯系服務企業的優勢,協調企業完成開發3304個企業崗位;人社局加大向上爭取和內部協調工作力度,完成開發8個機關企事業輔助崗位。

  文:李攀興 杜加從 圖:騰沖市人社局

責編:蔣建國

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